ندوة تبحث احتياجات سوق العمل الخليجي من أخصائيي المكتبات
 

وبدأت الندوة
 

القرآن الكريم .
كلمة معالي مدير الجامعة رئيس اللجنة الإشرافية العليا للندوة معالي أ.د/ عدنان بن محمد وزان.
كلمة الضيوف يلقيها الأستاذ الدكتور / محمد محمد أمان (عميد كلية علم المعلومات بجامعة ويسكانسن بميلواكي سابقا)
كلمة اللجنة التحضيرية للندوة يلقيها/د. خالد بن سليمان معتوق
كلمة راعي الحفل صاحب السمو الملكي الأمير عبد المجيد بن عبد العزيز آل سعود، أمير منطقة مكة المكرمة.
تكريم رواد التخصص ومؤسسي القسم و الراعون
توزيع الهدايا والدروع التذكارية.
حفل العشاء.

وستسمر الندوة خلال اليومين القادمين إنتظرواالأخبار

اليوم الاثنين لندوة التأهيل
 

شكراً يا الأخت وصال لهذه النبذة عن الندوة وان شاء الله نسمع عن اليومين القادمين.

ونرجو التوفيق والنجاح والوقت المفيد للمشتركين والمحاضرين لهذه الندوة..

وليم كوبكي
مكتبة جامعة بينسيلڤانيا

شكرا لك أخي وليم كبوكي على متابعتكم الكريمة
إن شاء الله أتحفكم بكل ما هو مفيد في الندوة
بشارات
ومناقشات
وجلسات
فانتظرونا

السلام عليكم ورحمة اله وبركاته
مشكورة اختي الغالية زميلة الاشراف وصال المجد على هذه المتابعة لاعمال الندوة ونتظر منك كل ما يدرو في جلسات الندوة جزاك الله خيرا

مع فائق الاحترام والتقدير

وعليكم سلام الله ورحمته وبركاته
أختي الفاضلة هدى العراقية
شكرا لك على مرورك الرائع
لن أسجل كل ما حصل في الندوة فما حصل كثيييييييير
لكن لكم وعد بأبرز ما تم
مع العلم أنه سبق عرض ملخصات للبحوث التي تم عرضوها في الندوة
يمكن زيارتها من خلال موقع الندوة على الإنترنت
وفق الله الجميع لكل خير

لنبدأ من الأخير التوصيات
 

بإعتبار التوصيات هي الخلاصة التي تم التوصل إليها بعد 23 ورقة علمية من أساتذة كان لهم باعهم الطويل في التخصص ، وخمس جلسات كان العرض لها في البداية
1/تشكيل لجان مشتركة من الأقسام العلمية والجمعيات المهنة والجهات ذات العلاقة بالتوظيف، لدراسة تصنيف وتوصيف الوظائف المهنية بغرض التوصل إلى التصنيف الأمثل لهذه الوظائف، مع الأخذ في الاعتبار المسميات الوظيفية الجديدة التي تلاءم المستجدات الراهنة
2. ضرورة مشاركة ممثلين للجهات الحكومية والخاصة المسئولة عن التوظيف في لجان تطوير المناهج بأقسام المكتبات والمعلومات.
3. ضرورة إنشاء قاعدة بيانات بالوظائف المتاحة وقاعدة بيانات أخرى تتضمن بيانات الخريجين الباحثين عن فرص عمل، ويمكن أن تتكفل بذلك الجمعيات المهنية بالتعاون مع الأقسام العلمية من أجل تسويق جيد للخريجين.
4. دعوة جهات التوظيف على شغل الوظائف المهنية التخصصية في مجال المكتبات والمعلومات لمن حصلوا على درجات علمية من أقسام المكتبات والمعلومات.
5. اعتبار القطاع الخاص شريك إستراتيجي لتوظيف خريجي أقسام المكتبات والمعلومات.
6. أن تراعى الأقسام الأكاديمية في مسمياتها، الأخذ بالاتجاهات الحديثة في المعلومات وتقنياتها من أجل تلبية احتياجات التوظيف وسوق العمل.
7. دعوة أقسام المكتبات والمعلومات إلى تقديم مقررات دراسية تساعد على خلق فرص عمل جديدة مثل (مدير موقع الويب، مصمم موقع الويب) إلى جانب التركيز على تنمية المهارات الخاصة بتقنية المهارات الخاصة بتقنية المعلومات، والمهارات الشخصية ومهارات الاتصال واللغة.
8. تشجيع الأقسام الأكاديمية بالتعاون مع الجمعيات المهنية على إنشاء أو دعم مراكز تدريب متخصصة في مجال التنمية المهنية المستمرة للخريجين.
9. ضرورة اهتمام الجامعات بالتطوير المهني والتقني المستمر لأعضاء هيئة التدريس في تخصص المكتبات والمعلومات.
10. مطالبة وزارة التعليم العالي بتفعيل برامج التقويم والاعتماد الأكاديمي لبرامج علوم المكتبات والمعلومات اعتماداً على معايير موحدة لضمان جودة تلك البرامج ومخرجاتا وأن تهتم أقسام المكتبات والمعلومات بإجراء الدراسة الذاتية وفقاً للإجراءات المعمول بها في هذا الصدد.
11. عقد مثل هذه الندوات في إحدى الجامعات الخليجية ويقترح أن تكون الندوة القادمة عن الاعتماد وضمان الجودة لأقسام المكتبات والمعلومات.
12. تكليف قسم المعلومات بجامعة أم القرى بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة لمتابعة تطبيق توصيات الندوة.

قائمة بالدراسات المدعمة وأبحاث و أوراق عمل الندوة
ان الرابط لهذه الدراسات لا يعمل هل من طريقة اخرى للحصول عليها؟