عرض مشاركة واحدة
قديم Feb-23-2014, 10:25 PM   المشاركة16
المعلومات

ma0941987
مكتبي جديد

ma0941987 غير متواجد حالياً
البيانات
 
العضوية: 130101
تاريخ التسجيل: Feb 2014
الدولة: السعـوديّة
المشاركات: 1
بمعدل : 0.00 يومياً


افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حياة إكرام مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته<br />  يطيب لي أن أضع بين أيديكم استبانة تتعلق بالرضا الوظيفي وأهميته في تحسين الإنتاجية وأود احاطتكم بأني أقوم حالياً بإجراء دراسة أكاديمية : بعنوان " أهمية الرضا الوظيفي في تحسين الانتاجية" وذلك للحصول على درجة ماجستير في علوم التسيير تخصص اقتصاد تطبيقي. <br /> ولتحقيق أهداف هذه الدراسة قامت الباحثة بتصميم هذه الأستبانة المكونة من  ثلاث محاور: المحور الأول يتعلق بالرضا الوظيفي، والمحور الثاني يتعلق ببعض المفاهيم المتعلقة بالرضا الوظيفي والمحور الثالث يتعلق بالغنتاجية وعلاقتها بالرضا الوظيفي و كل محور يغطي فرضية من فرضيات الدراسة . ولقد استعملت نموذج ليكرت الخماسي الذي يتراوح بين أوافق بشدة إلى لا أوافق بشدة<br /> ونظرا لخبرتكم العلمية والعملية فإنه يشرفني مساهمتكم في تحكيم هذه الاستبانة أرجو تفضلكم بقراءتها وإبداء الرأي بمدى مناسبتها لموضوع الدراسة، أرجو أن استفيد من ملاحظاتكم . <br /> مع فائق الشكر والتقدير لحسن تعاونكم ومساعدتكم.
<br /> <br /> lol.................................












  رد مع اقتباس